系统测试管理工程师简历模板
【系统测试管理工程师简历模板】
一、个人信息
姓名：张XX
性别：男
年龄：32岁
学历：硕士（计算机科学与技术）
毕业院校：XX大学（2015-2018）
联系方式：+86 138-XXXX-XXXX
邮箱：zhangxx@email.com
求职意向：系统测试管理工程师
期望薪资：25-35K·13薪
工作地点：上海/杭州/远程
到岗时间：1个月内
二、职业概述
8年软件测试领域从业经验，其中5年专注于系统级测试管理与质量保障，熟悉金融、物联网、云计算行业测试流程。持有ISTQB高级测试经理认证，擅长搭建自动化测试体系、优化测试流程、管理跨部门协作团队。主导过3个百万级用户系统的全生命周期测试，成功将系统缺陷率降低60%，测试效率提升40%。精通JIRA、TestRail、Jenkins等工具链整合，具备从需求分析到上线部署的全流程质量管控能力。
三、核心技能
1. 测试管理体系
- 精通ISTQB测试管理标准，熟悉CMMI质量模型
- 擅长制定测试策略、设计测试方案、编写测试用例
- 熟练运用等价类划分、边界值分析、场景法等测试设计技术
2. 自动化测试
- 框架搭建：Selenium+Python/Java、Appium移动端自动化
- 接口测试：Postman+Newman、JMeter性能测试
- CI/CD集成：Jenkins流水线构建、Docker容器化测试环境
3. 缺陷管理
- JIRA缺陷跟踪系统深度配置（工作流、字段定制、权限管理）
- 缺陷根因分析（5Why分析法、鱼骨图）
- 缺陷预防机制建设（FMEA失效模式分析）
4. 团队协作
- 跨部门沟通（开发、产品、运维团队协调）
- 测试团队管理（5-15人团队绩效评估、技能培训）
- 敏捷测试实践（Scrum流程、每日站会、迭代回顾）
四、工作经历
XX科技有限公司（2019.07-至今）
职位：高级系统测试工程师/测试主管
职责与成果：
1. 测试体系搭建（2021-2022）
- 主导金融交易系统V3.0的测试体系重构，引入TMMi三级标准
- 设计分层测试策略：单元测试（JUnit）+接口测试（RestAssured）+UI自动化（Selenium Grid）
- 搭建持续集成平台，实现代码提交后30分钟内完成核心功能回归测试
- 输出《系统测试规范手册》《自动化测试框架设计文档》等12份标准化文件
2. 重大项目保障（2022.03-2022.09）
- 负责跨境支付系统上线测试，制定多时区并发测试方案
- 设计压力测试模型：模拟5000TPS交易峰值，发现数据库连接池泄漏重大缺陷
- 推动开发团队修复132个高危缺陷，系统上线后零严重事故
- 获得公司年度"质量守护者"奖项
3. 团队管理（2023.01-至今）
- 组建10人测试团队，实施"老带新"培养计划，3个月内新人独立承担模块测试
- 推行测试左移实践，在需求评审阶段介入，减少后期返工40%
- 建立测试知识库，沉淀200+典型案例和解决方案
XX软件有限公司（2016.03-2019.06）
职位：系统测试工程师
职责与成果：
1. 物联网平台测试（2017-2018）
- 执行设备管理平台兼容性测试，覆盖200+款不同厂商设备
- 开发自动化测试工具，将设备注册流程测试时间从2小时缩短至15分钟
- 发现并推动修复协议解析缺陷，避免潜在经济损失超500万元
2. 性能测试专项（2018.04-2018.10）
- 对云存储系统进行性能调优，通过连接池优化使响应时间降低35%
- 制定《性能测试checklist》，成为公司后续项目的标准参考
五、项目经验
项目1：智慧城市综合管理平台（2022.10-2023.05）
角色：测试经理
项目描述：集成交通、安防、环保等12个子系统的城市级物联网平台
关键贡献：
- 设计多系统联动测试方案，模拟暴雨预警-交通管制-排水调度全流程
- 搭建混合架构测试环境（物理设备+模拟器+云平台）
- 推动建立数据质量监控体系，发现3类数据同步异常问题
- 项目通过等保2.0三级认证，测试阶段零安全漏洞
项目2：银行核心系统升级（2021.03-2021.08）
角色：主测工程师
项目描述：支持亿级用户量的分布式核心系统架构升级
关键贡献：
- 制定灰度发布测试策略，设计分库分表数据迁移验证方案
- 发现分布式事务一致性缺陷，避免潜在资金风险
- 编写《分布式系统测试指南》，被纳入银行内部培训教材
六、教育背景
XX大学 计算机科学与技术 硕士（2015.09-2018.06）
- GPA：3.8/4.0
- 研究方向：软件测试自动化
- 毕业论文：《基于机器学习的测试用例优先级排序研究》
XX学院 软件工程 本科（2011.09-2015.06）
- 校级优秀毕业生
- 全国大学生软件设计大赛二等奖
七、证书与培训
- ISTQB高级测试经理认证（2020）
- 阿里云ACE认证（2021）
- 敏捷测试实践培训（Scrum.org认证，2019）
- 性能测试专家培训（LoadRunner认证，2018）
八、自我评价
1. 技术深度与业务广度兼具：既精通测试技术栈，又深入理解金融、物联网等业务场景
2. 结果导向型管理者：擅长通过数据驱动决策，在保证质量的前提下提升测试效率
3. 持续学习者：保持对AI测试、混沌工程等新兴领域的关注与实践
4. 团队协作催化剂：善于营造开放沟通氛围，激发团队成员潜力
九、附加信息
1. 技术博客：www.testmanager.cn（累计发布测试技术文章56篇）
2. 开源贡献：GitHub上维护2个测试工具开源项目（获300+star）
3. 语言能力：英语CET-6（可熟练阅读英文技术文档），日语N3
4. 专利：参与编写《一种分布式系统测试方法及装置》发明专利（已公示）
【关键词】系统测试管理、ISTQB认证、自动化测试框架、JIRA配置、缺陷分析、CI/CD集成、跨部门协作、性能测试、测试策略设计、敏捷测试
【简介】本文为系统测试管理工程师求职简历模板，涵盖8年测试领域经验，重点展示测试体系搭建、自动化框架开发、缺陷管理、团队领导等核心能力。通过金融、物联网等行业的实战案例，体现从测试设计到上线保障的全流程管理能力，适合寻求高级测试管理岗位的技术人才参考。
